GO TOP
秘書的職務解說
秘書的職務定義
確認主管行程、會議安排及記錄,協助主管資料搜尋並處理文書類工作
秘書的工作內容
  1. 執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通
  2. 協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁
  3. 協調公司各部門會議的排程,並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項,和安排主管行程
  4. 整理和保存高階主管文書與電子檔案
  5. 安排公司賓客招待等事宜
  6. 支援公司其他部門的行政人員
  7. 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送,並負責追蹤執行狀況
  8. 協助主管維維繫客戶關係
秘書的Holland職業類型
秘書的職涯發展
秘書的甘苦談
秘書的相關職能
  1. 文書處理╱排版能力
  2. 文件或檔案資料處理、轉換與整合
  3. 報表與文件檔案資料彙整能力
  4. 電話接聽與人員接待
  5. 協調與安排各類型會議
  6. 協商談判技巧
  7. 提供解說或咨詢服務
  8. 文件收發與檔案管理能力
秘書的下一份工作
相似職務名稱
樣本說明
  • 本薪資報告依據總樣本分析數據成為薪資參考指標,而薪資除了本研究所列變項外,亦會因國家經濟環境、個別公司薪酬制度、個人工作績效、專業能力以及其他諸多因子而有所不同;1111提供的市場薪資統計可作為職涯方向參考,但並非絕對。
  • 資料來源為1111人力銀行會員履歷資料庫。剔除偏離樣本或其他隨機因素所導致之誤差,有效樣本為321,334筆,本抽樣調查信心水準為95%,在正負3個百分點之間。
  • 薪資定義:指每月之經常性薪資,即每月給付受僱員工之工作報酬,包括本薪與按月給付之固定津貼及獎金;如房租津貼、交通費、膳食費、水電費、按月發放之工作(生產績效、業績)獎金及全勤獎金等;但不包含非按月發放之工作(生產、績效、業績)獎金、年終獎金、員工紅利(含股票紅利及現金紅利)、三節獎金、差旅費等。
  • 工作年資的定義︰全職(工讀年資不計算在內)擔任同類別職務工作年資的累計。工作年資1-3年定義為︰1年以上,3年未滿;3-5年定義為︰3年以上,5年未滿(其他選項以此類推)。
  • 自發性回應樣本,會可能產生系統的偏向於母體中的某一部份。
  • 為避免薪資數據偏差,無樣本數或樣本數過少者以無資料表示。
  • 分析數據為呈現樣本資料的情況,便於求職者和求才者參考使用比對現在企業情況,讓各位更瞭解職場薪資行情,提供更具有價值的參考指標。
  • 資料選取時間:105年1至12月。